Ekim 2026 kamu personeli alımı ilanları: KPSS puanı aranan ve aranmayan kadrolar
Ekim 2026 ilanlarında şartlar kurumdan kurma değişiyor; P93 önlisans mezunları içindir, 60 veya 70 puan tek başına atama sağlamıyor.
· Güncelleme:
Kamu kurumları Ekim 2026 döneminde yeni personel alımı ilanları yayımlamayı sürdürdü. Memur, sözleşmeli personel ve sürekli işçi alımlarında aranan KPSS puanı, öğrenim düzeyi ve başvuru usulü kurumdan kurma farklılaşıyor. Yayımlanan ilanlarda büro görevlisi, mühendis, zabıta, güvenlik, bilişim ve teknik kadrolar öne çıkıyor.
Kimi başvuru süreleri ekim ayında kapanırken kasım ve aralık aylarına uzanan ilanlar da var. Tarım ve Orman Bakanlığı, Strateji ve Bütçe Başkanlığı, İŞKUR Genel Müdürlüğü ve Türk Akreditasyon Kurumu ilan veren kurumlar arasında yer alıyor. Orta Anadolu Kalkınma Ajansının ilanında son başvuru günü 3 Aralık 2026 olarak duyuruldu.
Bazı işçi alımlarında ve belirli bilişim kadrolarında KPSS puanı aranmadan başvuru yapılabiliyor. Ancak bu durum, adayın doğrudan ve şartsız işe başlayacağı anlamını taşımıyor. Kurumlar diploma, deneyim, belge, kura, uygulamalı sınav ya da mülakat yoluyla seçim yapabiliyor.
KPSS ile yapılan memur alımlarında tüm kurumları kapsayan ortak bir en düşük puan bulunmuyor. Bazı kurumlar en az 60 ya da 70 puan isterken kimi ilanlarda başka eşikler uygulanıyor. Dolayısıyla 60, 70 veya 80 puan almak, tek başına bir kadroya yerleşmeyi güvence altına almıyor.
Önlisans sonuçları açıklandıktan sonra iki yıllık program mezunları P93 puanıyla başvurabilecekleri kurumları incelemeye başladı. Adalet Bakanlığı ile bağlı adliye ve infaz kurumları, belediyeler, üniversiteler ve TCDD, DHMİ, TEİAŞ, EÜAŞ gibi kuruluşlar takip edilen yerler arasında. Bu kurumlarda her dönem önlisans kontenjanı ayrılmayabiliyor.
ÖSYM’nin P93 puanı, iki yıllık programlardan mezun adayların merkezi yerleştirmede ve puan şartı koyan bazı kurumların alımlarında değerlendirilmesini sağlıyor. İlan şartlarına göre sürücü, memur, tekniker, bilgisayar işletmeni ve destek personeli kadrolarına başvurmak mümkün oluyor. Lisans düzeyindeki kadrolarda aranan P3 puanının yerine bu puan geçmiyor.
Tercih döneminde nitelik kodları belirleyici oluyor. ÖSYM kılavuzunda kadroların yanında yazan bu kodlar mezuniyet koşulunun yanı sıra belge, dil, sürücü belgesi ve mesleki yeterlilik gibi şartları da gösteriyor. Koşulları sağlamayan bir adayın o kadroyu seçmesi, yerleştirme aşamasında aksaklığa yol açabiliyor.