2027 Programı’nda emekli maaşı hesabı: aylık bağlama sistemi yeniden düzenlenecek
2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı'na göre aylık bağlama sistemi, uzun çalışmayı özendirecek ve ek mali yük doğurmayacak biçimde değişecek.
· Güncelleme:

2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’na göre emekli maaşı hesabının dayanağı olan aylık bağlama sistemi yeniden düzenlenecek. Yeni model, çalışanları istihdamda daha uzun süre kalmaya özendirecek ve kamuya ek mali yük getirmeyecek. Program, sosyal güvenlik kapsamı genişleyecek şekilde hakkaniyeti ve aktüeryal dengeyi öne alıyor; amaç, sistemin uzun vadede mali açıdan dayanıklı hâle gelmesi.
Aylık bağlama sistemi, prim ödeme süreleri ile sigortaya bildirilen kazançları esas alarak emeklilikte bağlanacak maaşı belirliyor. Reform alanlarını saptamak üzere SGK, Strateji ve Bütçe Başkanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ortak çalışma yürütecek.
Esnek çalışma biçimlerinin sosyal güvenlikle uyumu da artırılacak. Çalışmalarda öncelik kısmi süreli çalışmada olacak; kısa çalışma, evden çalışma ve hibrit çalışma da kapsama girecek. Düşük gelirli esnaf, çiftçi ve mevsimlik işçi gibi kesimler için ayrı sigorta programları kurulacak, sistemin dışında kalan gruplara mikro sigorta geliştirilecek.
Nüfusun yaşlanmasının sosyal güvenlik üzerindeki etkisini hafifletmek için mesleki rehabilitasyon uygulamaları başlatılacak. Yaşlı bakım hizmetlerinin finansmanı ise yeni kurulacak bir bakım sigortasıyla karşılanacak.
İşverenler, SGK’daki bütün işlemlerini tek bir platformdan yürütebilecek ve Kolay İşverenlik uygulamasını genişletmeye dönük çalışmalar sonuçlandırılacak. Sistemi sadeleştirmek için istihdam teşvikleri yeniden değerlendirilecek, hizmet kalitesi yükseltilecek.
Sektör ve işyerlerinde risk esasına dayalı tarama usulüyle denetim ve rehberlik yapılacak. Prime esas kazancı önceki aya kıyasla yüzde 20’nin üzerinde düşen sigortalılara kısa mesajla bildirim gönderilecek. İlaç ve tedavi giderlerinin daha verimli yönetilmesi de sağlık hizmetlerinde öngörülebilirlik ve sürdürülebilirlik gözetilerek hedefleniyor.
Bu konuda güncel veriler
| Ödeme dönemi | Esas alınan altı ay | Artış (TÜFE) |
|---|---|---|
| Ocak 2027 | Temmuz 2026 – Ağustos 2026 (dönem sürüyor) | %3,66 (birikim) |
| Temmuz 2026 | Ocak 2026 – Haziran 2026 | %17,76 |
| Ocak 2026 | Temmuz 2025 – Aralık 2025 | %12,19 |
| Temmuz 2025 | Ocak 2025 – Haziran 2025 | %16,67 |
| Ocak 2025 | Temmuz 2024 – Aralık 2024 | %15,75 |
Oran, tüketici fiyatları genel endeksinin altı aylık değişimidir (5510 sayılı Kanun md. 55). En düşük aylık ve taban aylık düzenlemeleri bu tabloda yer almaz.
Bu konudaki veriler
Bu konudaki son haberler
- BES katılımcılarına yeni hak: bedelli askerlik için birikimin bir kısmı çekilebilecek
- Eski çalışanlar Gülşah Saraçoğlu’nu SGK’ya şikâyet etti: sigorta ve tazminat iddiası
- Memur ve emekliler için 2027 ocak zammı: enflasyon eşiği yüzde 7, toplu sözleşme yüzde 5
- AK Parti kaynakları: TBMM’deki kademeli emeklilik teklifi için yeni bir yasal çalışma YÖK